Candidats en fuite ? La solution de la marque employeur !

#CampusManagementVétérinaire

La marque employeur est définie comme “l’ensemble des avantages fonctionnels, économiques et psychologiques inhérents à l’emploi et avec lesquels l’entreprise est identifiée”. Une marque employeur solide est essentielle pour attirer mais aussi retenir les meilleurs talents.

Clément Jeannin, Dr vétérinaire, double cursus Vetagro Sup / IAE lyon a produit une thèse mettant en lumière l’importance de ce concept pour les structures vétérinaires. A lire absolument ! https://bit.ly/3qtPeIK

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